Automatisierungs-Ingenieur SPS (m/w/d)
Aufgaben
- Abwicklung von Projekten als Lead-Ingenieur in einem agilen Team aus Mechanik-, Elektro- und Software Ingenieuren mit hoher Selbstverantwortung und großer Selbstständigkeit
- Implementierung kundenspezifischer Applikations-Software zur Steuerung von Induktionsanlagen im Projektgeschäft
- Programmierung von SPS-Systemen in Simatic Manager, TIA Portal, WinCC Unified/Advanced, RS Logix und Step 7
- Unterstützung bei der Prüfung der Anlagen im Werk in Dortmund
- Unterstützung der Inbetriebnahme bei Kunden weltweit, per Remote oder vor Ort
- Erstellung der Dokumentation und Betriebsanleitungen
- Unterstützung des Vertriebs bei der Angebotserstellung
- Schulung des eigenen und des Kundenpersonals auf den entsprechenden Systemen
- Mitarbeit an Entwicklungsprojekten
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (B.Sc., M.Sc., Dipl.-Ing.)
- Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit
- Souveräner Umgang mit Simatic Manager, TIA Portal, WinCC Unified/Advanced, RS Logix und Step 7, Kenntnisse mit Rockwell-Steuerungen vorteilhaft
- Aufgeschlossenheit, Kreativität und Bereitschaft, direkt mit anderen Fachabteilungen und Kunden zu kommunizieren
- Gute Kenntnisse im Lesen von elektrischen Schaltplänen und technischen Zeichnungen
- Kenntnisse von Netzwerktechnik und Hochsprachen vorteilhaft
- Grundkenntnisse von Gießerei- und Stahlwerksprozessen vorteilhaft
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit im In- und Ausland, im Regelfall < 30 % der Arbeitszeit
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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