CRM Manager Mobile (m/w/d)

Düsseldorf | Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer
647956/1
Meine Aufgaben
  • Verwendung von Mobile-App-Analysen und Mobile-Attributions-Tools zum Aufbau und zur Untersuchung von Key User Funnel Metriken, segmentierten Bindungsdiagrammen und des Nutzerverhaltens, um Probleme zu identifizieren und Chancen zu erkennen
  • Entwicklung strategischer Marketing-Automatisierungs-Roadmaps unter Verwendung von Web- und Mobile-Kommunikationskanälen (E-Mail, Push-Benachrichtigungen, In-App-Nachrichten, SMS, etc.)
  • Koordination der Kommunikation mit dem Produktteam, um den In-App-Conversion-Funnel zu verbessern, und mit dem App-Marketing-Team, um die Aktivitäten zur Nutzerakquise aufeinander abzustimmen
  • Durchführung von detaillierten A/B-Test-Experimenten zur Validierung von Hypothesen sowie Umwandlung der Experimente in komplexe Lifecycle-Flows unter Verwendung von Triggern und Segmentierungen zum Versenden von Kampagnen
  • Optimierung des CRM-Lebenszyklus basierend auf der Segmentierung der Zielgruppe
  • Überwachung der Leistung von Kampagnen und Benutzer-Roadmaps
  • Erstellung von statistisch aussagekräftige Berichten anhand der In-App-KPIs
Meine Qualifikationen
  • Erfahrung in der Durchführung von Experimenten oder strategischen Initiativen in einer Produkt- oder Marketingrolle
  • Erfahrung in der Verbesserung von Retention- und Engagement-Metriken im Bereich Mobile Apps (entweder auf Kunden- oder Agenturseite)
  • Kenntnisse von Mobile-First-Marketing-Automatisierungstools (z.B. Braze/Leanplum/Airship)
  • Fähigkeit Dateneinblicke zu gewinnen und Diagramme mit Analyseplattformen wie Amplitude, Mixpanel, Looker und anderen zu erstellen
  • Fähigkeit ein Mobile App Retention Audit auf Basis von In-App-KPIs durchzuführen
  • Kenntnisse über Anzeigentexte und kreative Optimierung sind wünschenswert
Meine Vorteile
  • Vielfältige Projekte in einem der erfolgreichsten Modeunternehmen Europas
  • Flexibles Arbeiten: flexible Home Office Möglichkeiten
  • JobRad oder JobTicket
  • Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
  • Persönliche und professionelle Weiterbildung
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktiver Arbeitsplatz in sehr guter Lage
  • Mitarbeiterrabatte in den Verkaufshäusern
  • Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote
Mein Arbeitgeber
  • Unser Kunde ist eines der erfolgreichsten Modeunternehmen Europas. Mit dem Hauptsitz in Düsseldorf beschäftigt das Unternehmen über 15.000 Mitarbeiter in 15 Ländern. Flexibilität und Teamgeist werden hier ganz groß geschrieben.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Mein Kontakt bei Hays

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E-Mail: positionen@hays.de

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