

Embedded SW Developer mit Scrum Master Role (m/w/d)
- Mitglied eines kleinen Teams am neuen Standort in Stuttgart-Feuerbach
- Embedded-Software-Entwicklung im Bereich der AUTOSAR Adaptive Platform auf verschiedenen Hardware-Plattformen und Betriebssystemen (z.B. QNX und Linux) aus dem Automotive-Umfeld
- Unterstützung bei der Entwicklung von Softwarekomponenten in allen Phasen des agilen Software-Entwicklungs-Prozesses (Funktionale Sicherheit nach ISO26262, Requirements-engineering, Design, Dokumentation und Implementierung)
- Verifikation und Validierung mit dem Ziel der Produktreife
- Unterstützung des Teams und den Product Owner bei der Planung, dem Management und der Lieferung der Software-Komponenten in der Funktion als Scrum-Master
- Sicherstellung des korrekten Einsatzes der zugrundeliegenden Prozesses und Beseitigung von Hindernissen bei der Umsetzung
- Training, Coaching und Unterstützung des Teams bei der Umsetzung der agilen Werte und Prinzipien entsprechend der Prozesse der Kunden
- Guter bis sehr guter Studienabschluss im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Abschluss
- Sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit eingebetteten Systemen mit QNX oder Linux und C++ sind Voraussetzung
- Kenntnissen im Bereich AUTOSAR Adaptive Platform oder ähnlicher Technologien
- Zertifizierung als Scrum Master (bevorzugt SAFe)
- Praktische Erfahrung in der Umsetzung der agilen Methodik, Techniken und Frameworks wie Scrum oder Kanban
- Praktische Erfahrung als Scrum Master oder in einer ähnlichen Rolle ist von Vorteil
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, teamorientiertes Arbeiten
- Bereitschaft zur Arbeit in einem internationalen Team und zu Reisen (Japan, Indien, Vietnam)
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Aussicht auf Folgeprojekte
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Homeoffice-Möglichkeit
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
Mein Ansprechpartner
Sandro Esposito
Referenznummer
660919/1
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E-Mail:
sandro.esposito@hays.de
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