Fabrikplaner (m/w/d)
- Sie werden in der Steuerung von Neubau- und Umbauprojekten der Fabrikplanung mitwirken und unterstützen und sind dabei zuständig für die Sicherstellung der Zielerreichung (Kosten, Termine, Qualität und Green) und Koordination und Steuerung der oft vielfältigen Schnittstellen (intern und extern)
- Mitwirken bei der Erarbeitung bautechnischer Konzeptionen und Strategien für Industriebauprojekte
- Gesamtkoordination der Planung aller Planungsgewerke und Terminliche Steuerung der Abnahmen, Abnahme Tracking bzw. Tracking von Maßnahmen aus der Abnahme
- Vorgespräche/Abstimmungen mit Behörden und Erstellen des Fabriklastenheftes als Basis für die Zielkostenerstellung
- Planung und Projektierung von komplexen prozess-, versorgungs- und gebäudetechnischen Systemen und Ausrüstungen
- Erfassen, Überprüfung und Klärung der Schnittstellen zwischen allen beteiligten Bereichen sowie den Nutzern und Betreibern
- Aufstellen und Abstimmen der Projektziele und Abstimmung der Anforderungen für die Produktion und Nebenbetriebe
- Erstellung des FP-Statusberichts, Mitwirkung bei der Erstellung unterschiedlicher Informations- und Entscheidungsunterlagen
- Bau- und Projektleitung im Rahmen der Realisierung sowie technische Leitung bei Projekten
- Ausschreibung und Vergabe Generalplaners sowie Führen des Generalplaners im Projektverlauf
- Begleiten und Überwachen von komplexen Ausführungsarbeiten Kontinuierlicher Soll-Ist-Vergleich und Abweichungsanalyse bei Kosten und Terminen
- Beraten, Erfassen und Durchsetzen der generellen Qualitätsstandards in Abstimmung mit dem Bauherrn und weiteren Planungsbeteiligten
- Abgeschlossenes technisches (bevorzugt Bauingenieur, Architekt) oder kaufmännisches Studium (Bachelor/Master, z. B. im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen)
- Sie bringen bereits Erfahrung in der Projektsteuerung oder im Projektmanagement mit, idealerweise im Bauumfeld oder auch in der (Produktions-)Planung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Optimalerweise bringen Sie eigenständige Umsetzungs- und Strukturierungsfähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderationsfähigkeiten und soziale Kompetenzen mit
- Selbstständigkeit und Eigenmotivation sind wichtig und werden vorausgesetzt
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Mein Ansprechpartner
Maxine Mayer
Referenznummer
621675/1
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E-Mail:
maxine.mayer@hays.de
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