HR-Generalist (m/w/d)
- Umfassende Personalbetreuung für MitarbeiterInnen in Deutschland sowie in weiteren europäischen Ländern, u.a. Schweden, Dänemark, Finnland
- Beratung der ManagerInnen und MitarbeiterInnen zu allen HR-bezogenen Themen, wie z.B. arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Prozessen und internen Richtlinien
- Kontinuierliche Verbesserung der lokalen Prozesse und der Mitarbeiterzufriedenheit
- Mitarbeit und Beteiligung an internationalen HR-Projekten
- Betreuung der Prozesse im Bereich "Global Mobility" bei internationalen Entsendungen und Versetzungen
- Sie haben mindestens eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen
- Sie besitzen fundierte Berufserfahrung im Personalbereich
- Der sichere Umgang mit den MS-Office Anwendungen und gängigen Bewerbermanagementsystemen gehört ebenfalls zu Ihren Kenntnissen
- Sie zeichnen sich durch Ihre Hands-On-Mentalität und Proaktivität aus
- Außerdem können sie sich durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr souveränes Auftreten hervorheben
- Sie bringen sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere vermögenswirksame Leistungen
- JobTicket
- Fitness Reimbursement u.v.m.
- Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung bei einem global tätigen US-amerikanischen Sachversicherungsunternehmen inmitten der Mainmetropole? Das Unternehmen sucht tatkräftige Unterstützung im HR-Bereich und braucht genau Sie! Bringen Sie Ihr breitgefächertes, personalrelevantes Können gewinnbringend ein und profitieren Sie von der Vielzahl an Benefits, die dieses Unternehmen zu bieten hat!
Mein Ansprechpartner
Ivona Milic
Referenznummer
596312/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail:
ivona.milic@hays.de
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