HR Specialist - Recruiting (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Durchführung des Recruitingprozesses (Aufsetzen von Stellenausschreibungen, Pflege des Bewerbermanagementsystems, Bewerberkorrespondenz, etc.)
- Operatives Personalmanagement sowie Mitarbeiterbetreuung
- Erstellung von Arbeitsverträgen
- Mitarbeit bei allen HR-relevanten Themen
- Erstellung von Auswertungen und Reports
- Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium - vorzugsweise im Personalwesen
- Einschlägige Berufserfahrung im Recruiting oder als HR Specialist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fundierte Kenntnisse in MS-Office
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Finden Sie den Einstieg bei einem der führenden Spezialisten an der Frankfurter Wertpapierbörse.
Über Hays
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruitingprozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.