IT Systemadministrator (m/w/d)
Über das Unternehmen
Aufgaben
- Ansprechpartner für Kollegen bei Hard- und Softwarefragen (1st/2nd Level Support)
- Administration und Weiterentwicklung des ERP Systms sowie der IT Infrastruktur und angebundenen Systemen (Server, Clients, Drucker, TK-Systeme)
- Installation, Konfiguration und Updates von Hard- und Software
- System-Monitoring sowie Durchführung von Datensicherungen und -wiederherstellungen
- Übernahme von Teilprojekten in Absprache mit der IT-Leitung
Profil
- Ausbildung als Fachinformatiker – Systemintegration oder vergleichbare IT-Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung als Systemadministrator
- Kenntnisse in Netzwerktechnik (Topologien, VLANs, Firewall) und aktuellen Windows-Betriebssystemen (Server/Client), Virtualisierung mit VMWare, Office 365
- Erfahrungen mit virtuellen Umgebungen und Netzwerkspeichertechniken (NAS, SAN, FC)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise, Engagement und Zuverlässigkeit
Benefits
- Zusätzliche Leistungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld als 13. Monatsgehalt,
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge,
- Business Bike, Kooperation mit lokalem Fitness-Studio
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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