IT-Teamleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des IT-Teams
- Planung, Realisierung, Steuerung und Dokumentation aller IT-Projekte unter Berücksichtigung der Budgetplanung
- Beratung und Ermittlung der IT-Anforderungen der Einheitsleitungen und der Mitarbeiter*innen zu allen Fragen des IT-Managements sowie Bereitstellung geeigneter IT-Services zu deren Unterstützung
- Stetige Optimierung der internen Prozesse und IT-Strukturen
- Koordination der Erstellung der ITM-Dokumentation für die Einheit und mind. jährlichen Überprüfung der ITM-Dokumentation auf Aktualität, Angemessenheit und Wirksamkeit
- Erarbeitung von Vorschlägen zur Adaption der Dokumentationsanforderungen aus ISO/IEC 20000-1 und 20000-2 ausgehend von dem Sicherheitskonzept der Einheit für die ITM-Dokumentation der Einheit
- IT-Risiko-Management und Schwachstellenanalyse
- Gestaltung und Abstimmung des IT-Investitionsplans
- Voranbringen der Digitalisierung am Campus und Unterstützung bei der Ausarbeitung von technischen Innovationen
- Kommunikation und Koordination mit anderen IT-Leitungen der Fraunhofer-Gesellschaft sowie externen Dienstleistern
- Durchführung von Mitarbeiterschulungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufspraxis in einer ähnlichen Position
- Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie in den Bereichen Informationssicherheit und Datenschutz
- Lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Erfahrung in den Bereichen Netzwerk, Windows Server, Office 365, Mobile Device Management und VMware-Virtualisierung
- Erfahrung im Bereich VoIP ist wünschenswert
- Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team
Ihre Benefits
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Beratung durch den pme-Familienservice
- Eigenes Parkhaus mit kostenfreien Parkplätzen
- Vergünstigtes VVS Firmenticket
- Corporate Benefits: Mitarbeiterangebote für namhafte Hersteller und Marken
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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