
Sachbearbeiter Ressourcensteuerung und Vergabemanagement (m/w/d)




Aufgaben
- Unterstützung des Projektteams bei der Erstellung von z.B. Leistungsbeschreibungen, Abstimmung und kontinuierliches Tracking der Meilensteine/ Abnahmen/ Bestellungen etc. im Rahmen einer Systemvergabe
- Unterstützung bei der Steuerung des Änderungsmanagements hinsichtlich des Vergabeumfangs
- Mitarbeit bei der Verfolgung und Abstimmung des Entwicklungsreifegrads für die einzelnen Meilensteine im Fahrzeugprojekt und Ableiten des jeweiligen Budgetforecasts
- Unterstützung bei der Erstellung von Projektterminplänen und Tracking der Meilensteine mit dem Entwicklungsdienstleister
- Unterstützung der Projektteammitglieder in der technischen Bewertung der Abnahmekriterien
- Erstellen von technischen Auswertungen und Reports in SAP und Excel
Profil
- Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor oder vergleichbares
- Regelmäßige Kommunikation, Zusammenarbeit, gelegentlich Abstimmung
- Erste Berufserfahrung
- Grundkenntnisse in Standardsystemen notwendig
- MS-Office, SAP
- Die Erfüllung erfordert regelmäßige Kommunikation und Zusammenarbeit sowie gelegentliche Abstimmung
Benefits
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Eine unbefristete Anstellung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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