Senior Scrum Master (m/w/d)
Aufgaben
- Ermöglichung der agilen Transformation von groß angelegten Teams, mit Fokus auf agile Methoden, Werte und Prinzipien
- Leitung aller agilen Events wie Retrospektiven, Sprint Reviews und tägliche Stand-Ups, um nahtlose Kommunikation und Fortschritte sicherzustellen
- Förderung der Zusammenarbeit nicht nur innerhalb des Scrum-Teams, sondern auch im gesamten skalierten Rahmenwerk und der gesamten Organisation
- Vorreiterrolle bei der kontinuierlichen Entwicklung und Verbesserung des Scrum-Teams, um neue Effizienz- und Effektivitätsniveaus zu erreichen
- Effektives Stakeholder-Management und Aufrechterhaltung von Key Performance Indicators zur Verfolgung und Darstellung des Fortschritts
Profil
- Masterabschluss und Erfahrung als zertifizierter Scrum Master (ScmS) im Embedded Software Entwicklungsumfeld
- Technisches Verständnis und Erfahrung in der Automobilindustrie von Vorteil
- Erfahrung in der Implementierung von skalierten agilen Modellen wie LeSS oder SAFe
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Fließend in Englisch und Deutsch
- Zukunftsorientierte Denkweise, immer auf der Suche nach der nächsten Innovation
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (iGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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