Senior Softwarearchitekt .Net (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Ein etabliertes Softwarehaus mit sicheren Kundenstamm in der Industrie und der Möglichkeit eine Mischposition einzunehmen, die Managementerfahrung ermöglicht und gleichzeitig die Nähe zur Technik bietet
Aufgaben
- Technische Funktionen: Entwurf und Dokumentation von Softwarearchitekturen für .NET-basierten Webanwendung/Auswahl geeigneter Technologien, Frameworks und Werkzeuge innerhalb der .NET-Umgebung/Durchführen von Code-, Architektur, und Designreviews sowie technischen Audits/Überwachung und Analyse von modernen Technologien und Markttrends
- Koordinative Funktionen:Teilnahme an Sprint- und Planungsmeetings, Unterstützung bei der Einschätzung und Planung von Entwicklungsaufgaben/Mentoring und Coaching von Entwicklern und anderem IT-Personal/Enge Zusammenarbeit mit POs/PMs, Entwicklern und anderen Stakeholdern
- Sprecher Funktion:Beratung des Managements und anderer Abteilungen in technischen Angelegenheiten/Kommunikation und Koordination mit externen Partnern und Dienstleistern/Sicherstellen der Integration von Softwarelösungen mit anderen Systemen und Plattformen innerhalb der Unternehmensgruppe und in Kundenumgebungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Berufserfahrung
- Profunde Erfahrung in moderner .Net Webumgebung und deren Softwarearchitektur
- Fundierte Kenntnisse in agilen Entwicklungsumgebungen
- Erfahrung mit Containerisierungstechnologien (z.B. Docker, Kubernetes) und gängigen Cloud-Infrastrukturen (vorzugsweise Microsoft Azure)
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl in Deutsch als auch in Englisch
Benefits
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Job-Bike
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Mobiles Arbeiten mit der Regelung Remote first und wenig Reisebereitschaft
- Individuelle Weiterbildung
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrungslevel ist ein Gehalt von 90.000 - 110.000 EUR möglich.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 293© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.