Spezialist Change Management: Digitale Transformation (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
München
Startdatum: sofort
Referenznummer: 726446/1
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Ihre Aufgaben

  • Sie definieren gemeinsam mit Fachexperten die Kompetenzen, Qualifizierungsbedarfe und Schulungsangebote für die Zielgruppen und setzen diese gemeinsam mit der Group Academy um
  • Sie organisieren und gestalten Dialogveranstaltungen (Prozesse/Technik im Dialog), Newsletter, Podcasts und die Kulturwerkstatt des M-Ressort
  • Weiterhin organisieren Sie die Veranstaltungen des Netzwerks Modularbeit (NeMo) mit
  • Sie gestalten die digitale Transformation im M-Ressort, unterstützen IT-Projekte und Apps mit Rolloutplänen, Kommunikation, Qualifizierungsangeboten, kontextsensitiven Hilfen im System
  • Gemeinsam organisieren wir Product Shows und Workshops zu Nutzen und Verbesserungspotenzialen
  • Sie rollen Microsoft Teams aus und etablieren ein Netzwerk von Digital Pioneers in allen Hauptabteilungen zum Start der digitalen Transformation
  • Im Team arbeiten Sie agil (SCRUM) und nutzen MS Teams, Confluence & JIRA

Ihr Profil

  • Interesse an Menschen, Personalentwicklung und Verhaltensänderung
  • Kenntnisse und Erfahrungen unserer Zielgruppen Einkauf direkt/ indirekt, Qualitätsmanagement Teile oder Kostenanalyse sowie ressortübergreifend in den Unternehmensprozessen ItO uns OtD
  • Erfahrung und Freude an Moderation, Vorträgen sowie der didaktischen Umsetzung von Veränderungsprojekten
  • Freude und Interesse an Digitalisierung und Erfahrungen mit agilen Arbeitsweisen
  • Erfahrungen in Konzeption, Umsetzung, Rollout von IT-Projekten
  • Fundierte Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Mit der EMT-Akademie bietet Ihnen das Unternehmen PVs, Modulen und SE-/ META-Teams Workshopangebote zu Prozessen, Tools und Zusammenarbeit

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 726446/1
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