
Verantwortlicher Schaltanlagen und Transformatoren (m/w/d)




Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist Teil einer internationalen Konzernstruktur und verarbeitet am Standort nahe Meißen Rohstoffe für einen zukunftssicheren und krisenfesten Markt. Der Standort zeichnet sich durch einen ebenso komplexen wie großdimensionierten Maschinenpark aus und vereint mehrere Produktionsverfahren mit verschiedenen technischen Anforderungen. Freuen Sie sich auf einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz, der neben technischen auch strategische Gestaltungsspielräume innerhalb eines abwechslungsreichen Produktionsumfelds bietet.
Aufgaben
- Verantwortung für die Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie die Transformatoren
- Festlegung, Durchführung und Überwachung von Wartungsintervallen sowie Erstellung und
- Unterstützung bei der Durchführung projektbezogener Inbetriebnahmen in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Schaltplanerstellung mit der Software EPLAN
und AutoCAD - Koordination und Pflege des bestehenden Ersatzteilmanagements
- Effektive Einsatzkoordination von Fremdfirmen
- Unterweisung von Mitarbeitern (m/w/d) und Fremdfirmen im Umgang mit Energieversorgungsanlagen
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (Fachrichtung Elektrotechnik)
- Erfahrungen in der Betreuung von Schaltanlagen bis 110 kV wünschenswert
- Praxis im Bereich Mess-, Regel-, Steuerungs- und Automatisierungstechnik
- Kenntnisse einschlägiger Rechtsvorschriften und Normen
Benefits
- Sicherer und zukunftsträchtiger Arbeitsplatz innerhalb einer florierenden Konzernstruktur
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigen- und Führungsverantwortung
- Moderne und wertschätzende Unternehmenskultur
- Sehr gute finanzielle und organisatorische Rahmenbedingungen
Gehaltsinformationen
- Die gehaltliche Vergütung orientiert sich an Ihren mitgebrachten relevanten Qualifikationen und beruflichen Erfahrungen.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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