Supply Chain Analyst (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Verwaltung des monatlichen S&OP-Ablaufs auf Prozess-, Planungs- und Berichtsebene
- Verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Pflege skalierbarer automatisierter und Ad-hoc-Metriken, Berichte, Dashboards und Analysen
- Identifizierung von Prozessineffizienzen/-konflikten und Zusammenarbeit mit den wichtigsten Stakeholdern, um kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen voranzutreiben
- Aufzeigen und Vorantreiben der Lösung von Planungsproblemen im Zusammenhang mit der Erstellung des S&OP-Plans, einschließlich der Überschreitung und Unterdeckung der geplanten Bestandsziele, Lücken zwischen der Roadmap-Strategie, der Produktionskapazität, der Marktnachfrage, dem Szenario des verkaufbaren Angebots und den Bestandsplänen
- Zusammenarbeit mit Lösungs- und Stammdatenteams bei der Entwicklung und Umsetzung von System- und Prozesskontrollmethoden
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im analytischen Bereich z. B. Lieferkettenmanagement, Logistik, Wirtschaft, Finanzen, Informatik oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Supply Chain Management als BI-Analyst, Finanzanalyst, Datenanalyst, Statistikanalyst oder in einer ähnlichen zahlenorientierten Funktion
- Erfahrung in der Bestandsverwaltung oder Warenplanung / Bedarfs- / Angebotsplanung
- Erfahrung mit SAP S/4HANA (MM/PP/EWM/BO etc.)
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes sind wir für Ingenieure und Techniker ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Engineering-Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ganz nach den Interessen und abhängig von Erfahrung und Kenntnissen vermitteln wir Ihnen den passenden Job und beraten Sie im Bewerbungsprozess – selbstverständlich kostenfrei. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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