Cyber Security Ingenieur (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Krefeld
Startdatum: sofort
Referenznummer: 483876/1
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Ihre Aufgaben

  • Analyse der Auswirkungen bestehender Sicherheitsmaßnahmen und –verfahren
  • Entwerfen, Implementieren und Testen von Sicherheitslösungen für Netzwerke sowie Komponenten auf mobilen Maschinen
  • Unterstützung beim Entwurf robuster Cybersicherheitsarchitekturen
  • Prüfung der Einhaltung der relevanten Normen (z. B. IEC 62443)
  • Vervollständigung technischer Dokumentationen
  • Sicherstellung, dass die Sicherheitslösungen den Kundenanforderungen, Industriestandards und Normen entsprechen
  • Definition von Cyber Security Engineering-Prozessen und -Technologien

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Cybersicherheit und Sicherheitsrelevanten Prozessen und Aktivitäten (wie z.B. Bedrohungs- und Risikoanalysen, Schwachstellen- und Security-Bewertungen, Entwurf und Definition von Sicherheitssystemarchitekturen, sowie sicherheitsrelevanter Codierung)
  • Erste Kenntnisse über industrielle Sicherheitsstandards (z. B. IEC 62443) sind ein Plus
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess­
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Eine übertarifliche Bezahlung­ und ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen 

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes sind wir für Ingenieure und Techniker ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Engineering-Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ganz nach den Interessen und abhängig von Erfahrung und Kenntnissen vermitteln wir Ihnen den passenden Job und beraten Sie im Bewerbungsprozess – selbstverständlich kostenfrei. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Alina Esser
Referenznummer : 483876/1
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