Safety Manager (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Ihre Aufgaben
- Technischer Abstimmung, Planung und Verfolgung von sicherheitsrelevanten Entwicklungstätigkeiten
- Erstellung von Freigabeempfehlungen
- Management, Planung und Verfolgung der sicherheitsrelevanten Entwicklungsaktivitäten
- Technische Abstimmung mit Auftraggebern und Lieferanten, sowohl vor Ort auch bei den jeweiligen Entwicklungspatern
- Verfolgung der Umsetzung und Verifikation der im Sicherheitskonzept spezifizierten Sicherheitsmaßnahmen
- Erstellung von Freigabeempfehlung, Durchführung von Audits/ Assessments
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Technische Informatik, Elektrotechnik, Physik, Mechatronik oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich der Funktionalen Sicherheit z.B. für die Automobilbranche (ISO 26262)
- Verständnis für Prozesse und die Qualitätssicherung nach Automotive SPICE wünschenswert
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Eigenmotivation sowie kundenorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
Gehaltsinformationen
- Überstundenausgleich
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes sind wir für Ingenieure und Techniker ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Engineering-Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ganz nach den Interessen und abhängig von Erfahrung und Kenntnissen vermitteln wir Ihnen den passenden Job und beraten Sie im Bewerbungsprozess – selbstverständlich kostenfrei. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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