Hardware Engineer - Sensor Development (m/w/d)

Ingolstadt | Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer
614327/1
Meine Aufgaben
  • Verantwortung für die elektrische Integration von Sensoren in das Fahrzeug (benötigte Leistung, Stecker, elektrische Schnittstellen)
  • Koordination, Moderation und Durchführung von Hardware-Reviews und Kommunikationsschnittstellen-Reviews (Layout, Schaltpläne, Stromversorgungsstabilität, Oszillatordesign, Kommunikations-Transceiver etc.)
  • Erstellung von Spezifikationen für Partnersteuergeräte, die eine elektrische Schnittstelle zum Sensor haben
  • Spezifikation, Entwicklung und Validierung von Sensorbeheizungs-, Reinigungs- und thermischen Konzepten
  • Koordination und Moderation von Konstruktions-FMEAs
  • Planung und Koordination von Sensormustergenerationen (A-Muster, B-Muster, C-Muster, PPAP) einschließlich der Planung der Validierung von Hardware in den verschiedenen Phasen (EMV, Design Verification Tests, Product Verification Tests)
  • Design, Spezifikation und Koordination der Mess-/Debug-Interface-Hardware für verschiedene Sensoren
Meine Qualifikationen
  • MSc/PhD in Elektrotechnik
  • Profunde Berufserfahrung im Automobil- und Schaltungsdesign sowie eine Begeisterung für Innovation und Hardware
  • Fachkenntnisse in Elektronik und Schaltungsdesign sowie Kenntnisse von Elektrodesign, Sensorik, Aktorik und thermischem Design 
  • Erfahrungen im Bereich EDA-Software, Skriptsprachen (z. B. Python) und Simulationssoftware (z. B. ANSYS) 
  • Starke analytische Fähigkeiten, Kreativität und Fähigkeiten zum Denken über den Tellerrand hinaus
  • Gute Soft Skills, durchsetzungsfähiges Verhalten, Umgang mit Lieferanten und Dritten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse 
Meine Vorteile
  • Sie können an der Entwicklung eines innovativen Softwaresystems für das autonome Fahren mitwirken
  • Sie werden Teil eines multinationalen Teams von Top-Experten sein
  • Sie tragen aktiv zur Erkundung von Neuland bei und integrieren das Team in eine große Organisation
  • Es ist ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit agilen Arbeitsmethoden und einer Hands-on-Mentalität
  • Homeoffice / mobiles Arbeiten
  • Attraktive Karriereaussichten
  • 35-Stunden-Arbeitswoche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Mein Kontakt bei Hays

Mein Ansprechpartner
Valerija Trikos

Referenznummer
614327/1

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E-Mail: valerija.trikos@hays.de

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