Spezialist betriebliche Altersvorsorge (m/w/d)

Augsburg | Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer
667474/1
Meine Aufgaben
  • Sicherstellung und Qualitätssicherung der Verwaltung der betrieblichen Altersversorgung für Mitarbeiter und Pensionäre
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • Berechnung und Prüfung von Anwartschaften zur betrieblichen Altersversorgung
  • Ansprechpartner für Anfragen zu bestehenden Versorgungsregelungen, Richtlinien und Verfahren
  • Beantwortung von Fragen zu steuer-, sozialversicherungs-, und arbeitsrechtlichen Teilbereichen
  • Erstellen von Statistiken, Auswertungen und Reportings
  • Monitoring der rechtlichen und regulatorischen Änderungen, Trends und andere Entwicklungen innerhalb der Altersvorsorgeleistungen
Meine Qualifikationen
  • Erfolgreich absolviertes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement) oder vergleichbare fachlich orientierte Weiterbildung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung oder im Personalwesen
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Sozialversicherungs- und Rentensystem
  • Einschlägige Berufserfahrung in den Themenfeldern Altersvorsorge, Versicherungsleistung, Finanzplanung oder versicherungsmathematischen Dienstleistungen
  • Tiefergehendes Verständnis von Gesetzen, Verordnungen und behördlichen Stellungnahmen im Zusammenhang mit Altersvorsorgeleistungen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten 
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Meine Vorteile
  • Attraktives Vergütungspaket
  • 30 Tage Urlaub
  • Arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation
  • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Sehr hoher Remote-Anteil 
  • Gute öffentliche Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze vor Ort
Mein Arbeitgeber
Bei unserem Kunden handelt es sich um einen der führenden Anbieter von Technik, Ausrüstung und Servicelösungen für Kunden in der Bergbau- und Zementindustrie. Neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt kann unser Kunde auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen.
Gehaltsinformationen
Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell mit spannenden Benefits
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Mein Kontakt bei Hays

Mein Ansprechpartner
Julian-Pascal Buck

Referenznummer
667474/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: julian-pascal.buck@hays.de

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