Sales Engineer - Automotive (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein leistungsstarkes und innovatives Unternehmen mit über 3.500 Mitarbeitern weltweit. Als Teil eines amerikanischen Unternehmen – einem der weltweit führenden Hersteller von Steckverbindern – vereint unser Mandant Kreativität und Flexibilität eines mittelständischen Unternehmens mit den Wachstumschancen eines global agierenden Konzerns. Die Kernkompetenzen sind Kunststofftechnik, Leitungsbearbeitung sowie Aufbau- und Verbindungstechnik. In den Märkten Automotive und Luftfahrt beliefert unser Mandant die Hersteller/OEM‘s sowie führende Tier1-Zulieferer für Elektrik und Elektronik.
Ihre Aufgaben
- Business Development (Kundennetzwerk aufbauen)
- Intensive Kundenbetreuung
- Anfragenbearbeitung, Unterstützung bei der Angebotserstellung bis hin zur Akquise von Neuprojekten
- Entwicklung und Ausbau von neuen Marktstrategien in Zusammenarbeit mit dem Business Development Management
- Erarbeitung von technischen Lösungen im Team und Vorstellung dieser bei unseren Kunden
- Internes und externes Berichtswesen
- Enge Zusammenarbeit mit den globalen Standorten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder ingenieurwissenschaftliches Studium
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Automotive
- Technisches Verständnis im Bereich Kabelkonfektionierung und Schnittstellentechnologien (Steckverbinder)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sichere IT-Kenntnisse (MS-Office) sowie Erfahrung mit SAP und SharePoint wünschenswert
- Präsentationsgeschick sowie sicheres und souveränes Auftreten
- Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Weltweite Reisebereitschaft
Ihre Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- Home Office Möglichkeit
- Dienstwagen
- Flexible Arbeitszeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima
- Onboarding Day & praxisbezogener individueller Einarbeitungsplan
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Weiterbildungsperspektiven
- Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen und hoch technologischen Unternehmen
- Kantine und kostenlose Getränke
- Zuschuss zur Kinderbetreuung und zur betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Betriebliche Aktivitäten und Events
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt maximal 85.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis) - abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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