


- Betreuung eines eigenen Mitarbeiterkreises in der Entgeltabrechnung mittels SAP
- Pflege der Personalstammdaten bzw. Änderungen und Korrekturen
- Steuer- und SV-rechtliche Beurteilungen
- Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen der Personalsachbearbeitung (Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht) sowie Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen etc.
- Erstellen von Selektionen und Auswertungen
- Sonstige administrative Arbeiten wie z. B. Postbearbeitung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in SAP
- Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office-Paket (vor allem Excel, Word und Outlook)
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Mit Hays erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit.
- Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen.
Mein Ansprechpartner
Jan-Philipp Wiepcke
Referenznummer
408568/1
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jan-philipp.wiepcke@hays.de