Ihre Aufgaben
- Erfassung, Analyse und Klärung von Kundenanforderungen hinsichtlich Securit-Fragestellungen
- Erstellung der Threat and Risk Analysis (TARA) und Ableitung erforderlicher Maßnahmen zusammen mit dem Projektteam
- Erstellung eines Cyber Security Plans zur Beschreibung der organisatorischen und inhaltlichen Sicherheitsaspekte im Produktentstehungsprozess
- Sicherstellung der Umsetzung von Security Anforderungen im Produktentstehungsprozess (nach ISO/SAE 21434)
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Security Experten (Kunden, Lieferanten)
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurinformatik, Elektrotechnik, Mechatronik
- Berufserfahrung im Bereich mechatronischer Systeme mit Embedded Software in der Automobilbranche
- Erfahrung im Bereich Cyber Security
- Kenntnisse über Kryptographie- und Signaturverfahren, digitale Zertifikate und Sicherheitsanalysen im automotiven Umfeld
- Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Eine Festanstellung bei der Firma Hays
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Option zur Übernahme beim Kunden
- Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen nach Bedarf
- Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge
- Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von 3.000 Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.