Hays
Mühlacker | Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer
632687/1
Meine Aufgaben
  • Sie sind für die Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller tariflichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Rahmenbedingungen verantwortlich
  • Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende und Vorgesetzte bei Fragen zur Abrechnung und Zeiterfassung
  • Sie verwalten und entwickeln ein Zeiterfassungssystem und schulen Führungskräfte in puncto Auswertungen
  • Sie stehen im Austausch mit externen Stellen (Behörden, Verbänden etc.) und verantworten das Bescheinigungswesen
  • Sie bereiten abrechnungsrelevante Personalmaßnahmen vor und setzen sie unter Berücksichtigung der gegebenen Rahmenbedingungen im Abrechnungssystem um
  • Sie erstellen Statistiken, Listen und Auswertungen und pflegen die Personalstammdaten
  • Sie organisieren und verwalten Dienstreisen und Entsendungen
Meine Qualifikationen
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau, bestenfalls mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann-/frau
  • In der Entgeltabrechnung verfügen Sie über Erfahrung, bestenfalls mit DATEV
  • Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten sehr gewissenhaft
  • Ihre Persönlichkeit ist durch Vertrauenswürdigkeit und Diskretion geprägt
  • Ihre Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere in Excel, sind sehr gut
  • Weiterhin bringen Sie gute Englischkenntnisse mit
Meine Vorteile
  • Abwechselnde, leckere Mittagsangebote
  • Zahlreiche Parkplätze
  • Mobiles Arbeiten 
  • Teamevents und Firmenfeiern
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
Mein Arbeitgeber
Unser Mandant ist Weltmarktführer in seiner Disziplin des Maschinenbaus und beschäftigt global mehr als 600 Beschäftigte. Beständigkeit und Familienfreundlichkeit, gepaart mit Innovation und Fortschritt, machen ihn zu einem gefragten, attraktiven Arbeitgeber seiner Region. Um seinen Wachstum weiterhin gesund voranzutreiben, sucht unser Mandant engagierte Mitarbeitende wie Sie.
Gehaltsinformationen
Je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 53.000 - 58.000 €
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Mein Kontakt bei Hays

Mein Ansprechpartner
Kristin Rackel

Referenznummer
632687/1

Kontakt aufnehmen
Telefon: +49-711-34229 - 157
E-Mail: kristin.rackel@hays.de