- Screening passender Kandidaten in unserem Bewerbermanagement-System
- Selbstständige Bewerberkommunikation auf Deutsch und/oder Französisch
- Vorbereitung, Nachbereitung und Durchführung von Bewerbertagen
- Administrative Tätigkeiten zur Unterstützung des Recruiting Teams
- Ansprechpartner für Bewerber, Neustarter und externe Partner
- Kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Personal oder Berufserfahrung im Bereich Personalwesen/Personaladministration
- Serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Bewerbern
- Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Mit Hays erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit.
- Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
Referenznummer
514028/1
Kontakt aufnehmen
Telefon:
+ 49 621 1788-4297
E-Mail:
positionen@hays.de
