Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung und Steuerung des Performance-Teams
- Steuerung des Monitorings sowie des Second-Level Supports und der fachlichen Themen im Team
- Erarbeitung und Abstimmung von Maßnahmen zur Performance-Optimierung mit den Experten
- Steuerung und Klärung von eskalativen Fällen mit Kunden
- Laufende Optimierung der Prozesse und Werkzeuge
Profil
- Einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung oder fachlichen Führung von Teams im Umfeld von Hosting bzw. IT-Infrastruktur
- Fachliches Knowhow im Bereich Windows-Terminalserver und Virtualisierung
- Erfahrung in der Verwaltung, Wartung und Migration großer und komplexer Systemumgebungen
- Fähigkeit, sich schnell in anspruchsvolle und komplexe Situationen einzuarbeiten, Optimierungspotentiale zu identifizieren und diese zu realisieren
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um komplexe technische und fachliche Themen schnell zu durchdringen
- Hoher Gestaltungswille und Teamgeist, um Optimierungen mit dem Team umzusetzen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.