


- Sie sind verantwortlich für die Stammdatenpflege (Personaldatenbank und Personalakten)
- Des Weiteren erstellen Sie Arbeitszeugnisse und Arbeitsverträgen eigenverantwortlich
- Sie sind Ansprechpartner für die administrativen Prozesse
- Darüber hinaus unterstützen Sie beim On- und Offboarding von Mitarbeitern
- Die Erstellung von Auswertungen und Statistiken gehören ebenfalls zu Ihren aufgaben
- Außerdem sind Ansprechpartner für Behörden und Krankenkassen
- Sie Unterstützen bei HR Projekten
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägiges Studium mit Schwerpunkt Personal
- Erste berufliche Erfahrung im HR-Bereich bringen Sie mit
- Sie besitzen Kenntnisse in den administrativen Prozessen der HR
- Sie überzeugen mit fundierten MS-Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Sie sind ein Teamplayer und arbeiten verantwortungsvoll
- Angenehmes Arbeitsklima
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitvereinbarung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus der Gesundheitsbranche das ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann. Sie profieren von einem sicheren Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Mein Ansprechpartner
Luz Esthefani Gómez Moreno
Referenznummer
595429/1
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E-Mail:
luz.gomez.moreno@hays.de