Über das Unternehmen
- Unsere Auftraggeberin ist mit insgesamt 3 Standorten eine der führenden Kanzleien in Rheinland-Pfalz. Treffen werden Sie auf ein Team bestehend aus 30 hochqualifizierten Anwälten, die überwiegend den Mittelstand in den verschiedensten Rechtsgebieten beraten. Wenn Sie Lust auf Veränderung haben und bereit sind zu wachsen, dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben
- Gesucht wird ein engagierter und erfahrener Partner (m/w/d), der den Standort leiten möchte. Neben der Bearbeitung Ihrer eigenen Mandate und derer, welche Sie aus dem Netzwerk zum weiteren Ausbau Ihres Geschäfts bekommen werden, werden Sie als Hauptansprechpartner für den Standort Mainz den weiteren Ausbau vorantreiben.
Ihr Profil
- Sofern Sie im Gesellschafts-, Arbeits-, Immobilienrecht oder im gewerblichen Rechtsschutz tätig sind, wäre dies ideal. Gerne können Sie sich als Vollpartner mit eigenem Mandantenstamm oder als Salary Partner mit erstem Geschäft bewerben. Ihre Mandanten entstammen dabei bestenfalls aus Unternehmen. Darüber hinaus ist die Portabilität Ihres eigenen Geschäftes wünschenswert.
Ihre Benefits
- Neben einer attraktiven Vergütung bietet Ihnen die Kanzlei die Möglichkeit, außerhalb der üblichen Kanzleigroßstädte in einer renommierten wirtschaftsberatenden Rechtsanwaltsgesellschaft in überschaubaren Strukturen zu arbeiten. Lassen Sie sich von einem motivierten Team anstecken und profitieren Sie von der engen und kollegialen Zusammenarbeit.
Über Hays
Als einer der größten Personalberater für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Nachwuchsanwälte sowie für erfahrene Juristen, die sich auf dem Partner-Niveau verändern wollen. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unsere Berater sind zumeist selbst Juristen – sie kennen das Metier und haben einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.