Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 609061/1

Über das Unternehmen

  • Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Anstellung oder einer neuen Herausforderung in der Industriebranche? Dann bewerben Sie sich und lassen Sie sich überzeugen von der Vakanz als Recruiter bei einem einem renommierten Unternehmen. Profitieren Sie von abwechslungsreichen Tätigkeiten und individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen. Des Weiteren profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und einem sicheren Arbeitsplatz, der Ihnen in dieser Branche garantiert ist. Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess
  • Hierbei sichten Sie Bewerbungen und schalten Stellenanzeigen auf relevanten Jobbörsen
  • Die Koordination von Telefoninterviews sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
  • Insbesondere das Active Sourcing auf sozialen Netzwerken fällt in Ihren Tätigkeitsbereich
  • Außerdem sind Sie die erste Anlaufstelle für alle Mitarbeiter sowie die Personal- und Fachabteilung und stehen diesen in allen personalrelevanten Themen zur Seite
  • Sie unterstützen bei dem KPI-Reporting und leiten geeignete Strategien zur Prozessoptimierung ab

Ihr Profil

  • Sie haben mindestens eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen
  • Sie besitzen fundierte Berufserfahrung im Personalbereich, im Besonderen wenn es um die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften geht
  • Der sichere Umgang mit den MS-Office Anwendungen und gängigen Bewerbermanagementsystemen gehört ebenfalls zu Ihren Kenntnissen
  • Sie zeichnen sich durch Ihre Hands-On-Mentalität und Proaktivität aus
  • Außerdem können sie sich durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr souveränes Auftreten hervorheben
  • Sie bringen sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit

Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dynamisches und innovatives Marktumfeld
  • Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
  • Eine unbefristete Anstellung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Flache Hierarchien
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Homeoffice-Möglichkeit

Gehaltsinformationen

  • Die Vergütung für diese Position beträgt mindestens € 50.000 brutto pro Monat. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Über Hays

Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Luz Esthefani Gómez Moreno
Referenznummer : 609061/1