Hays

HR Controller (m/w/d)

Bremen | Festanstellung durch unseren Kunden
Referenznummer
488689/1
Meine Aufgaben
  • In Ihrer Funktion übernehmen Sie den Auf- und Ausbau des HR Controlling und sind für die Bereitstellung effektiver, effizienter und zeitgerechter Personalsysteme und Informationen verantwortlich
  • Sie erstellen das HR-Berichtswesen und entwickeln dieses stetig weiter
  • Hierbei ermitteln Sie Soll-/Ist-Abweichungen und erarbeiten Handlungsempfehlungen
  • Die Definition, Berechnung, Analyse und das Reporting von HR-Kennzahlen für die Personal- und Personalkostenplanung ist ebenso Teil Ihrer Tätigkeit
  • Weiterhin übernehmen Sie die Betreuung und Pflege vorhandener Tools und des Organisationsmanagements 
  • Zudem begleiten Sie HR-Projekte sowie Anfragen durch bedarfsgerechte Ad-hoc-Analysen
  • Dabei arbeiten Sie interdisziplinär mit den Entscheidungsträgern verschiedener Unternehmenseinheiten zusammen
Meine Qualifikationen
  • Sie verfügen über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Bereich Finanzen/Controlling oder vergleichbar
  • Zudem besitzen Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personal-Controlling, vorzugsweise in einem Konzern
  • Sie haben fundierte Erfahrung mit den gängigen Tools im Personal Controlling 
  • Ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, gehört zu Ihren Fähigkeiten
  • Sie verfügen über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ihre schnelle Auffassungsgabe, eine ausgeprägte Zahlenaffinität und Spaß am Umgang mit IT-Systemen vervollständigen Ihr Profil
Meine Vorteile
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
  • Dynamisches und innovatives Marktumfeld
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Wir stellen Sie gezielt in den Fachabteilungen vor und geben Ihnen regelmäßig Feedback zum Bewerbungsprozess
Mein Arbeitgeber
  • Die Unternehmen unseres Mandanten sind weltweit führende Hersteller analytischer Systeme für die Life Sciences. 
  • Seit mehr als 50 Jahren wird eine einzige Idee verfolgt: Für jede Aufgabe in der Analytik die beste technologische Lösung zu liefern. 
  • Heute arbeiten auf der ganzen Welt mehr als 6.000 Mitarbeiter an über 90 Standorten.
Über Hays
Echte HR-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Wir vermitteln Spezialisten entsprechend ihren Qualifikationen den passenden Job.Sie können sich völlig kostenfrei in unseren qualitätsgesicherten Kandidatenpool aufnehmen lassen und von interessanten und passenden Positionen profitieren.Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Consulting.
Mein Kontakt bei Hays

Mein Ansprechpartner
Karin Schmedt

Referenznummer
488689/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: karin.schmedt@hays.de