Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 638439/1

Über das Unternehmen

  • Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege

Ihre Aufgaben

  • Rekrutierung von adäquaten Kandidaten und zeitnahe Besetzung von Vakanzen
  • Erstellung und Streuung von Stellenanzeigen auf Karriereplattformen
  • Terminkoordination und Führen von Vorstellungsgesprächen
  • Active Sourcing
  • Teilnahme an Rekrutierungsveranstaltungen und Jobmessen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder absolviertes Studium
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative

Ihre Benefits

  • Eine unbefristete Anstellung
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Attraktive Fitnessangebote in der Nähe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Zentrale Lage des Unternehmensstandorts
  • Angenehmes Arbeitsklima

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt ca. 60.000 € brutto p. a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation kann das Gehalt variieren

Über Hays

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Demet Egeli
Referenznummer : 638439/1