


- Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Personenkreis
- Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Stammdatenpflege, Führung der Personalakten sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Erstellten von Auswertungen und Statistiken
- Kontenabstimmungen und Berichtswesen
- Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen abrechnungs-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Verwaltung, Pflege und Auswertung der Daten im Zeitwirtschaftssystem
- Mitwirkung beim Personalcontrolling als auch in Projekten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung z.B. zum Personalkaufmann/-kauffrau oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten
- Praxiserprobte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten und idealerweise Erfahrung mit SAP HCM
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Hohe Zahlenaffinität und Spaß an der Arbeit mit großen Datenmengen
- Offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit starker Teamorientierung
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Professionalität in der Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden und Ansprechpersonen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Flexible Homeoffice-Möglichkeiten
Mein Ansprechpartner
Daniel Offenwanger
Referenznummer
599618/1
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E-Mail:
daniel.offenwanger@hays.de