


- Erheben, Dokumentieren und Kommunizieren von Systemanforderungen während eines Entwicklungsprojekts
- Verfassen von Systemanforderungsspezifikationen auf der Basis von Kunden- und internen Vorgaben
- Analysieren von Anforderungen und Erstellen einer logischen Hierarchie zwischen ihnen
- Herstellen der Rückverfolgbarkeit zwischen Kundenanforderungen und Systemspezifikation
- Überprüfen des Dokuments auf Korrektheit, Testbarkeit und Rückverfolgbarkeit Lösen von Problemen
- Führen des Change Control Boards und Nachverfolgung von Änderungen an Projekt und Anforderungen
- Überprüfen von Testspezifikationen auf Korrektheit und Vollständigkeit
- Schulung und Unterstützung der Entwickler bei der Nutzung des Anforderungsmanagement-Tools
- Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Computertechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder vergleichbarer Abschluss
- Weitere qualitätsbezogene Zertifizierungen sind ein Plus (CPRE, ASPICE, Six Sigma, ISO, CSQA etc.)
- Einschlägige Erfahrung als Requirements Engineer (m/w/d)
- Kenntnisse von Anforderungsmanagement-Tools und -Methoden (DOORS)
- Erfahrung mit der ASPICE-Methodik
- Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems
- Verständnis für System- oder SW-Anforderungsspezifikation
- Gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Angenehmes Arbeitsklima
Mein Ansprechpartner
Julia Hinz
Referenznummer
603796/1
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julia.hinz@hays.de