Ihre Aufgaben
- Als technischer Projekt Manager (TPM) führen Sie fachlich ein globales und großes Team. Sie koordinieren und verantworten die Arbeitspakete in Ihrem Projektbereich und stellen so die termingerechte Lieferung des Produkts (System) im kalkulierten Budget und in der geforderten Qualität an den Kunden sicher
- Dabei verantworten Sie Projekte mit hoher Herausforderung und Dynamik
- Sie arbeiten im Bereich Frontkamera eng mit dem Gesamtprojektleiter zusammen und repräsentieren die Firma vor dem Kunden
- Sie definieren die Arbeitspakete und koordinieren diese in Abstimmung mit der Fachabteilung und stellen die anforderungsgerechte Lieferung der technischen Komponenten sicher
- Sie sind aktiv an der Entwicklung von Strategien und der Verbesserung von Prozessen beteiligt
- Sie tragen die Führungsverantwortung für das Core Team im Bereich des jeweiligen Projektes
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen dem Projekt, den Mitarbeitern und den Linienfunktionen
- Sie definieren Standards im Bereich Tools/Werkzeuge für das Projekt - Sie planen das Budget und den Zeitplan und fügen es im Projektplan zusammen
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik o.ä.
- Automotive Erfahrung im Bereich Fahrerassistenzsysteme (ADAS)
- Sie verfügen über langjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement sowie Erfahrung in der Projektleitung
- Sie wissen durch Ihre Persönlichkeit zu überzeugen und können Ihre Mitarbeiter auch in schwierigen Situationen motivieren
- Sie verfügen über eine methodischen und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen sicher mit allen Beteiligten zu verhandeln und Ihre Ideen aktiv einzubringen
- Daneben haben Sie idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems im Automobilbereich
- Sie sind mit ASPICE Prozessen vertraut und sind in bisherigen Projekten von Ihnen angewendet worden
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Ihre Benefits
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Spannendes Projekt
- Innovatives Umfeld mit internationalem Flair
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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