Legal Counsel (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Ein innovatives Unternehmen im Bereich Energiespeicherlösungen
Aufgaben
- Umfassende juristische Beratung der Fachabteilungen mit direkter Berichtslinie an den General Counsel
- Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer nationaler und internationaler Vertragswerke
- Aktive Einbindung in unternehmensweite Entscheidungsprozesse und strategische Fragestellungen
- Steuerung und Koordination externer Rechtsberater
Profil
- Volljurist oder vergleichbare juristische Qualifikation
- Erfahrung in der Vertragsverhandlung mit internationalen Vertragspartnern
- Fundierte Kenntnisse im Zivil-, Handels- und Vertragsrecht
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem modernen, innovativen Umfeld
- Hoher Gestaltungsspielraum ohne starre Konzernstrukturen
- Gelebte Vereinbarkeit von Beruf und Familie in einem wertschätzenden, kollegialen Team
- Stabiles, unterstützendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 120.000 € Bruttojahreszielgehalt
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 69 300882 1445© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.