Geschäftsführer (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen im Bereich Stahlbau in Düsseldorf. Mit langjähriger Erfahrung realisiert es anspruchsvolle Projekte für gewerbliche und öffentliche Auftraggeber und deckt dabei die Planung, Fertigung und Montage aus einer Hand ab. Das Unternehmen steht für hohe Qualität, technische Kompetenz und verlässliche Partnerschaften
Aufgaben
- Erstellung der Planung für den Werkstatt- und Planungsbereich sowie Optimierung von Fertigungsprozessen
- Kontrolle des Baufortschritts aller Aufträge und Erarbeitung von Lösungen für komplexe Bauaufgaben in Zusammenarbeit mit den Projektleitern
- Entwicklung von neuen Ausführungsdetails und Standardlösungen im Bereich Hallen- und Parkhausbau in Zusammenarbeit mit den Projektleitern
- Erstellung von Liquiditätsübersichten, Vorbereitung der Bilanz und Bewertung von halbfertigen Arbeiten
- Kontrolle der Betriebsbuchhaltung hinsichtlich Kostenentwicklung der Aufträge und Allgemeinkosten
- Gesprächs- und Verhandlungsführung mit Leasinggebern, Haus- und Fremdbanken
- Identifizierung von neuen Geschäftsfeldern
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Fundierte Erfahrung als Führungskraft im Hallen- und Parkhausbau im Stahlumfeld
- Gute VOB/B-Kenntnisse und Grundkenntnisse in der Auftragskalkulation
- Stilsicheres Formulieren von Geschäftsbriefen jeglicher Art
- Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Hierarchieebenen und Verhandlungsgeschick
- Hoher Gestaltungswille und aktives Mitwirken an der Unternehmenszukunft
Benefits
- Unternehmerische Strukturen, die Gestaltungsspielraum zulassen
- Angenehmes Betriebsklima gepaart mit einer offenen Unternehmenskultur
- Kurze Entscheidungswege und teamorientierte Arbeitsweise
- Regelmäßige Firmenevents und 30 Tage Urlaub
- Modern ausgestattete Werkstätten und Arbeitsplätze
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum Homeoffice
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Gehaltsrahmen zwischen 110.000 € und 140.000 € Bruttojahreszielgehalt zuzüglich Dienstwagen
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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