(Junior-) Einkäufer (m/w/d)
Aufgaben
- Bearbeitung von Kundenanfragen und operativen Beschaffungsbedarfen im Ticketing-System
- Steuerung des gesamten Purchase-to-Pay-Prozesses von der Bedarfserfassung bis zur Rechnungsprüfung
- Erstellung von Angebotsübersichten und Entscheidungsvorlagen sowie Unterstützung bei Beschaffungs- und Hotelprojekten
- Abstimmung mit Lieferanten und internen Fachbereichen sowie Nachverfolgung von Angeboten, Bestellungen und Lieferterminen
- Pflege von Einkaufs-, Lieferanten- und Projektdaten sowie Optimierung und termingerechte Bearbeitung von Einkaufsprozessen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelorstudium in Betriebswirtschaft, Einkauf, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erste Berufserfahrung im Einkauf, Procurement Operations, Customer Operations, Supply Chain Management, Projektkoordination oder einer vergleichbaren Funktion
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- ERP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner
- Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- 30 Urlaubstage
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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