Techniker Mess- und Regeltechnik (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Der Kunde Roche Diagnostics GmbH in Mannheim ist eines der größten Biotechnologie-Zentren in Europa, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes Arbeitsumfeld verweisen kann
Aufgaben
- Unterstützung bei Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie Störungsanalyse und Fehlerbehebung an technischen Anlagen
- Mitarbeit bei der Qualifizierung und Inbetriebnahme von Anlagen gemäß technischer Vorgabedokumente
- Durchführung von Inbetriebnahmen und technischen Abnahmen im Rahmen von Projekten
- Mitwirkung bei der Erstellung und Optimierung von Wartungsplänen und Instandhaltungsstrategien
- Dokumentation aller Tätigkeiten in Instandhaltungs- und Wartungsplänen (I+W) sowie GMP-konformen Logbüchern
- Pflege und Aktualisierung von SOPs (Standard Operating Procedures) sowie technischer Anlagendokumentation
- Sicherstellung einer GMP- und ISO 9000-konformen Dokumentation mittels EDV-Systemen
- Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an Geräten, Maschinen, Anlagen und Gebäuden
- Funktionsprüfungen, Tests und Wiederinbetriebnahmen nach Wartungsarbeiten
- Aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung (KVP) von Wartungs- und Anlagenprozessen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker mit zwingender Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Studium
- Einschlägige, fundierte Berufserfahrung im technischen Umfeld (Instandhaltung, Automatisierung oder Anlagenbetrieb)
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für Maschinen, Anlagen und Produktionsprozesse
- Sehr gute Kenntnisse in GMP-regulierten Umgebungen sowie Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsvorschriften
- Fundiertes Prozessverständnis in der industriellen Fertigung oder im Produktionsumfeld
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, idealerweise Erfahrung mit SAP
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Teamfähigkeit, Pünktlichkeit und Engagement im Arbeitsalltag
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Prozessoptimierung (KVP)
Benefits
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen während des Einsatzes
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Sehr hohe Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämien
- Angenehmes Arbeitsklima
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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