Terminplaner (m/w/d)

Temporary employment
Dresden
Startdatum: sofort
Referenznummer: 880086/1
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Aufgaben

  • Planung und Steuerung der Projekttermine: Verantwortlich für die Erstellung, Pflege und Überwachung der Terminpläne über alle Projektphasen hinweg – unter Einhaltung interner Unternehmensrichtlinien sowie kundenspezifischer Standards und Anforderungen
  • Analyse externer Terminpläne: Bewertung der Terminplanung von Kunden, Nachunternehmern und Lieferanten sowie Identifikation von Chancen, Risiken und Abweichungen in der Angebots- und Ausführungsphase
  • Fortschritts- und Abweichungsmanagement: Kontinuierliche Kontrolle des Projektfortschritts und Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen bei Terminabweichungen in enger Abstimmung mit der Projektleitung
  • Reporting und Managementkommunikation: Erstellung aussagekräftiger Reports und Berichte für das Management zur transparenten Darstellung des Terminstatus und relevanter Entwicklungen

Profil

  • Fundierte technische Ausbildung, idealerweise im Umfeld des Anlagenbaus oder verwandter Ingenieurdisziplinen
  • Praxis in der Terminsteuerung und Projektabwicklung im Anlagenbau, inklusive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
  • Sicherer Umgang mit Schnittstellen und Abhängigkeiten zwischen verschiedenen Fachbereichen innerhalb komplexer Projektphasen
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Planungstools wie MS Project oder Primavera
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein strukturiertes und organisationsstarkes Arbeitsverhalten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen

Benefits

  • Langfristige Karriereperspektive in einer zukunftssicheren Branche
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Begleitung während des gesamten Rekrutierungsprozesses

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Lisa Albert
Referenznummer : 880086/1
If you have any questions about accessibility and inclusion please contact us confidentially at: inklusion-hpsg@hays.de.
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