Experte External Production Supplier Management (m/w/d)
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Auswahl, Qualifizierung und Entwicklung von (neuen) Lieferanten – insbesondere für Strukturteile und Schweißkomponenten
- Durchführung von Lieferantenaudits (weltweit) zur Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Prozesssicherheit
- Schulung und Anleitung der Lieferantenmitarbeiter vor Ort zu Prozessen, Anforderungen und Qualitätsstandards – auch bei neuen Verfahren
- Kaufmännische und technische Weiterentwicklung von Lieferanten zur Optimierung von Kosten und Prozessen
- Vertragsprüfung sowie (Neu-)Verhandlungen mit Fokus auf Wettbewerbsfähigkeit und internationale Benchmarks
- Leitung und Koordination bereichsübergreifender Projekte (intern & extern)
- Sicherstellung termingerechter Serien- und Musterfertigung
- Eigenverantwortliches Auftragsmanagement inkl. Engpasssteuerung und Flexibilisierung
- Dokumentation und Reporting an interne und externe Stakeholder
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor/ Master) oder vergleichbarer Abschluss, (alternativ: kaufmännische + technische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation und fundierte Berufserfahrung
- Fundierte Berufserfahrung im technischen und kaufmännischen Lieferanten-/ Projektmanagement
- Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht und der Verhandlungsführung
- Nachweisbare Schweißkenntnisse (z.B. Schweißfachmann o. ä.) und sicher im Lesen technischer Zeichnungen sowie in der Qualitätssicherung
- Englisch fließend in Wort und Schrift
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 211 179388 653 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.