IT-Spezialisten für Ihre
Vakanzen & Projekte
Wir rekrutieren beste IT-Experten für Ihre Vakanzen exakt nach Ihrem Bedarf. In Festanstellung, für temporäre Projekte oder als Freelancer.
Sichern Sie sich IT-Spezialisten durch unsere Personalvermittlung
– effizient, rechtssicher und individuell
Durch unsere langjährige Tätigkeit in der IT-Personalvermittlung wissen wir, wie wichtig die Gewinnung der besten IT- Experten für Ihren nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. IT-Experten-Wissen ist zu einem Gut geworden, dessen Nachfrage bei weitem seine Verfügbarkeit übersteigt. Die Herausforderung, offene IT-Stellen mit geeignetem Personal zu besetzen, wird daher immer größer. Gehen Sie mit uns den effizientesten Weg, um Ihre IT-Fachkräfte zu finden und verschaffen sich dadurch einen maßgeblichen Vorteil gegenüber Ihrem Wettbewerb.
Denn wir verfügen über den größten, qualitätsgesicherten Bewerberpool der D-A-CH Region. Aus über 250.000 Kandidatinnen und Kandidaten finden wir Ihre IT-Spezialistin und IT-Spezialisten, die bzw. der sowohl Ihren fachlichen Qualifikationen als auch Ihren geforderten Soft Skills entspricht.
Ihre Vorteile durch eine IT-Personalvermittlung
mit Hays
aus unserem Experten-Pool
Flexible Vertragsmodelle
Großes Netzwerk
Einsparung interner Personalressourcen
Ein Auszug unserer Kunden
Minimieren Sie Ihr Risiko –
Sie zahlen nur, wenn wir liefern
Unsere Vertragsmöglichkeiten
& Ihre persönlichen Ansprechpartner
Gemeinsam reagieren wir mit Ihnen schnell und flexibel auf die Marktveränderungen in der IT-Branche. Kontaktieren Sie unsere Expertinnen und Experten für Fragen & Angebote zu Contracting, Arbeitnehmerüberlassungen oder Festanstellungen.
Festanstellung
Dank unserer langjährigen Erfahrung in der IT‑Personalvermittlung und dem größten qualitätsgesicherten Bewerberpool in der D‑A‑CH‑Region finden wir genau die IT‑Spezialisten, die fachlich und menschlich zu Ihrem Unternehmen passen.
Sichern Sie sich qualifizierte IT‑Talente und verschaffen sich einen klaren
Contracting
Um Ihre anstehenden Projekte effizient umzusetzen, Ressourcen-Engpässe reibungslos zu überbrücken oder Auftragsspitzen abzudecken, sind wir Ihr Partner! IT-Contracting bietet schnellen Zugriff auf spezialisierte IT-Expertise – flexibel, projektbezogen und rechtssicher. Hays übernimmt Auswahl, Vertragsmanagement und Compliance, damit Sie sich voll auf Ihr Projekt konzentrieren können.
Arbeitnehemerüberlassung
Arbeitnehmerüberlassung in der IT ermöglicht es Unternehmen, schnell und flexibel auf Marktveränderungen, Projektanforderungen und Ressourcenengpässe zu reagieren.
Durch den Zugriff auf einen großen Pool qualifizierter IT‑Spezialisten bietet Hays maximale Flexibilität bei gleichzeitig hoher Rechtssicherheit und geringem administrativem Aufwand
Ärzte auf Zeit
Entlasten Sie Ihr bestehendes Ärztepersonal und überbrücken Sie mit Vertretungs- und Honorarärzten personelle Engpässe – bei Urlaub, Krankheit oder Elternzeit. Durch ihre fachärztliche Qualifikation ermöglichen Vertretungsärzte zudem die Abrechnung spezialisierter Leistungen, was für Sie zur besseren Wirtschaftlichkeit und optimalen Nutzung Ihres Leistungsspektrums beiträgt.
Wir beraten Sie gern über flexibel auf Sie zugeschnittene Lösungen und finden gemeinsam mit Ihnen die passende Besetzung für Ihre Bereiche.
Ihr Ansprechpartner
Christian Steeg
Managing Director & Business Unit Leiter MINT
christian.steeg@hays.de
Ärztevermittlung in Festanstellung
Wir bringen Kliniken mit hochqualifizierten Fachärztepersonal zusammen – schnell, diskret und passgenau. Durch gezielte Ansprache und Auswahl identifizieren wir einsatzbereite Kandidatinnen und Kandidaten mit hoher fachlicher Kompetenz und schaffen nachhaltige Lösungen gegen Personalengpässe. Neben Assistenz- und Fachärzten besetzen wir auch Schlüsselpositionen wie Chefärzte, (leitende) Oberärzte und Klinikgeschäftsführungen. Unser Executive-Team arbeitet hierbei auf Mandatsbasis, um exzellente Persönlichkeiten zu gewinnen, die am offenen Bewerbermarkt nicht sichtbar sind.
Melden Sie uns Ihre Vakanz
unverbindlich und kostenfrei.
Weitere flexible Lösungen
Wir vermitteln IT-Experten unter anderem
für folgende Bereiche:
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Business Intelligence (SAS, SAP BI, Cognos, BO, Microstrategy, SPSS etc.)
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Software-Entwicklung (Java, .NET, PHP, HTML etc.)
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IT-Projektleitung und -management (SCRUM, Prince2, ITIL, PMI, agile Methoden etc.)
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SAP-Experten (Beratung, Entwicklung etc.)
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Datenbankexperten (Oracle, MySQL, DB2 etc.)
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Experten für den IT-Betrieb (Cloud Computing, IT-Architektur, ITIL, RZ-Spezialisten, VoIP, Storage, Virtualisierung, Security etc.)
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Architektur (SOA, UML, RUP, MVC etc.)
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IT-Qualitätssicherung und –management (CMMI, Spice, ISO, Six Sigma etc.)
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Software-Experten (ERP, CRM, BI, SCM, ECM, BPM etc.)
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Experten im Banking
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Experten aus der Versicherungsbranche
Effiziente IT-Personalvermittlung
durch fachliche Nähe und digitale Prozesse
Als erfahrener IT-Personaldienstleister verbinden wir qualifizierte IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten mit interessanten Positionen. Wir sind Ihr leistungsstarker Partner für IT-Personalvermittlung, denn das Know-how unserer Beraterinnen und Berater, unser zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem (DIN EN ISO 9001) und eine umfassende Datenbank mit Kandidatenprofilen aller Ebenen und Fachbereiche machen unser transparentes und flexibles Rekrutierungssystem möglich.
Wir berücksichtigen Ihre Anforderungen, prüfen die Fähigkeiten der Kandidatinnen und Kandidaten in persönlichen Gesprächen und stellen Ihnen nur die Talente vor, die auch zu Ihrem Unternehmen passen.
Für Sie gehen wir mittels Direktansprache auf die Suche nach hochqualifizierten IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten. Unser Ablauf ist dabei professionell – wir steuern sämtliche Prozesse elektronisch mit integrierten Workflows und koordinieren Interviewprozesse. Durch eine eingehende Bedarfsanalyse, die zu Beginn jedes Recruitingprozesses durchgeführt wird, können wir Ihnen oftmals innerhalb von 24 Stunden die ersten Bewerberinnen und Bewerber vorschlagen – für Sie die Möglichkeit, innerhalb eines
Tages schon Telefoninterviews führen zu können. Wir begleiten Sie bei der IT-Personalvermittlung so lange bis eine geeignete IT-Spezialistin oder ein geeigneter IT-Spezialist gefunden ist.
