Customer Project Manager für Netzkundenprojekte (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Aufgaben
- Verantwortung für die Realisierung von neuen Anschlussangeboten bzw. für die Erweiterung von vorhandenen Netzanschlüssen
- Strategische und operative Begleitung des Prozesses bis zur Inbetriebnahme von Netzanschlüssen im Hinblick auf technische, wirtschaftliche und juristische Regelungen
- Hauptverantwortung für die Prozesse innerhalb der Projekte und Nachverfolgung von Aufgaben und Meilensteinen
- Übergeordnete Bewertung und Einschätzung von Informationen sowie die anschließende Weitergabe in Unternehmensprozesse
- Selbstständige Verhandlung und Abschluss von Verträgen rund um die Errichtung von Netzanschlüssen
- Durchführung des Änderungsmanagements in Kundenprojekten
- Erstellen von Beiträgen zum internen und externen Reporting
- Erfassung und Bewertung von Risiken in Netzkundenprojekten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technisch-wirtschaftlichem Fokus
- Ausgeprägte Analysefähigkeiten, Eigenverantwortlichkeit und eine hohe Problemlösungskompetenz
- Freude an der Arbeit im Team
- Berufserfahrung im Projektmanagement
- Kenntnisse im Energiemarkt wünschenswert
- Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Analytisches Denkvermögen und kundenorientierte Lösungsfindung
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.