HR Jobs für Experten

Entdecken Sie, welche Vorteile und Chancen Hays Ihnen bietet:

Echte HR-Expertinnen und Experten sind rar und sehr gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert – wenn die Qualifikationen nicht nur auf dem Papier bestehen. Als Human Resources Mitarbeitende sind Sie mit allen Aufgaben rund um den Personaleinsatz eines Unternehmens betraut und spielen damit, besonders in Zeiten des Fachkräftemangels, eine wichtige Rolle. Ihre Aufgaben sind vielfältig und reichen von der Personalrekrutierung über die Personalplanung bis hin zur Personalführung. HR Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Geschäftsleitung.

Sie suchen einen neuen Job im Personalwesen?

Sie könnten mal wieder etwas Abwechslung in Ihrem Job vertragen, suchen neue Herausforderungen oder einen einfachen Einstieg als Experte bzw. Expertin im Bereich Human Resources? Wir stellen unkompliziert und schnell die Kontakte zu Unternehmen her, die Ihre Unterstützung in den Bereichen benötigen. Gemeinsam finden wir die passenden HR Stellenangebote.

Sie bevorzugen direkten Kontakt? Wir auch!  

Sollten Sie Fragen zu Ihren Einsatzmöglichkeiten oder direkten Stellen im HR-Bereich haben, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme.

Daniel Offenwanger

Teamleiter
  • Niederlassung Ulm
  • Region: deutschlandweit
  • Ansprechpartner für Kandidaten
Daniel Offenwanger
Daniel Offenwanger

Auf erfolgreiche Kandidaten warten:

  • Attraktive Positionen, die man nur mit starken Partnerinnen und Partnern im Rücken erreicht
  • Spannende Mandate, etwa in der Restrukturierung oder im Management
  • Internationale Aufträge bei global agierenden Marktführern
  • Flexibilität in Bezug auf das Beschäftigungsverhältnis (Arbeitnehmerüberlassung, Freiberufler, Festanstellung)
  • Reduzierte Leerlaufzeiten und bessere Planbarkeit
  • Minimales Risiko und pünktliche Zahlungen

Unsere aktuellen HR Stellenangebote

Referenznummer: 820924/1

Payroll Specialist (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Lindau
  • Sie sind für die Umsetzung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Beachtung gesetzlicher/betrieblicher Richtlinien und Abführung aller vorgegebenen Abgaben für einen festen Mitarbeiterkreis verantwortlich.
  • Sie sind für die Anlage, Pflege und Änderung von Personalstammdaten zuständig.
  • Sie prüfen die Unterlagen für Personalmaßnahmen (Gehaltsänderungen, Beförderungen etc.) und führen den dazugehörigen Schriftverkehr durch.
  • Sie beraten und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeitende hinsichtlich Themen rund um die Entgeltabrechnung.
  • Sie sind  Ansprechperson für Krankenkassen, Behörden, Verbände und Sozialversicherungsträger.
  • Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung der HR-Systeme bei.
  • Sie übernehmen zusätzliche Projekte innerhalb der Abteilung Human Resources.
Online seit: Fri May 16 16:58:18 CEST 2025
Referenznummer: 821339/1

Projektleiter im Bereich Payroll (m/w/d)

Freiberuflich für ein Projekt
Baden-Württemberg
  • Ist-Analyse: Untersuchung der aktuellen Payroll-Prozesse, betrieblichen Vorgaben und Qualifikationen der Mitarbeitenden
  • Projektplanung: Entwicklung eines detaillierten Projektplans zur Automatisierung der Payroll-Prozesse, Präsentation und Abstimmung mit dem Senior Management
  • Projektleitung: Steuerung und Umsetzung des Projektplans als verantwortlicher Payroll-Projektleiter
  • Operative Mitarbeit: Unterstützung in der Entgeltabrechnung mit SAGE, inklusive aktiver Buchungstätigkeiten zur besseren Prozessverständnis
  • Kommunikation und Schnittstellenmanagement: Zentraler Ansprechpartner für angrenzende Fachbereiche, insbesondere HR und Finance, zur Sicherstellung einer reibungslosen Integration der neuen Prozesse
Online seit: Fri May 16 16:10:24 CEST 2025
Referenznummer: 817268/1

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Augsburg
  • Unterstützung in der Administration
  • Koordinieren von Bewerbungsgesprächen und Terminen
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalbezogenen Fragen
  • Mitwirken beim Onboarding 
  • Pflege der Stammdaten und Personalakten
Online seit: Fri May 16 11:43:00 CEST 2025
Referenznummer: 821819/1

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Aschaffenburg
  • Erstellung von Verträgen
  • Mitwirkung bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
  • Erstellung von Listen und diversen Anschreiben
  • Bestellwesen etc.
Online seit: Fri May 16 09:24:18 CEST 2025
Referenznummer: 821804/1

Personalsachbearbeiter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Schwäbisch Hall
  • Sie planen und terminieren Vorstellungsgespräche
  • Sie korrespondieren mit externen Bewerbern und internen Stakeholdern
  • Sie erstellen Arbeitszeugnisse und standardisierte Verträge
  • Sie legen Unterlagen ab und archivieren diese
Online seit: Thu May 15 16:31:19 CEST 2025
Referenznummer: 821456/1

HR Generalist (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Langenau
  • Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Zeit- und Fehlzeitenverwaltung (z.B. mit AVERO), pflegst Mitarbeiterstammdaten und Personalakten und erstellst relevante Dokumente wie Verträge und Bescheinigungen
  • Du entwickelst die Arbeitgebermarke weiter, erstellst ansprechende Stellenanzeigen und führst eigenverantwortlich Interviews in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Auch die Koordination externer Dienstleister liegt in deiner Hand
  • Du gestaltest einen strukturierten Onboarding-Prozess, der neue Kollegen willkommen heißt und langfristige Entwicklungsperspektiven aufzeigt
  • Du unterstützt die Führungskräfte bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ihrer Teams - durch Entwicklungsgespräche, Trainings und gezielte Maßnahmen
  • Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen - inklusive Betreuung der Auszubildenden und Organisation von Unterkünften
  • Du koordinierst alle Themen rund um Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Brandschutz - in enger Zusammenarbeit mit externen Fachkräften und Dienstleistern
  • Du verantwortest die Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV Lohn und Gehalt) sowie Reisekostenabrechnungen und bist zentrale Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern
  • Du lieferst aussagekräftige Kennzahlen zu Themen wie Krankenstand, Fluktuation und Personalkosten - als Entscheidungsgrundlage für Geschäftsführung und Führungskräfte
  • Du entwickelst neue HR-Strukturen und -Prozesse, steigerst die Mitarbeiterzufriedenheit und erweiterst unser Benefit-Portfolio
  • Du organisierst unvergessliche Firmenevents und sorgst dafür, dass besondere Anlässe wie Jubiläen oder Geburtstage gebührend gewürdigt werden
Online seit: Thu May 15 16:23:39 CEST 2025
Referenznummer: 821056/1

HR Sachbearbeiter (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Köln
  • Ansprechpartner für Mitarbeitern in allen personalrelevanten Themen
  • Vorbereitung der Entgeltabrechnung
  • Erfassung von Zeitdaten
  • Zuständig für das Bescheinigungswesen und Meldewesen
  • Übernahme von administrativen Tätigkeiten
Online seit: Thu May 15 16:14:23 CEST 2025
  • Change Management
  • HR-Leitung
  • Outplacement-Beratung
  • HR Due Diligence
  • Compensation & Benefits
  • Entgeltabrechnung (Payroll)
  • Personalentwicklung (Coaching)
  • Recruiting
  • New Work
  • HR Controlling

Wir besetzen in Deutschland jedes Jahr mehr als 1.000 HR-Positionen erfolgreich mit qualifizierten Fach- und Führungskräften im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung / Zeitarbeit, mit erfahrenen Freiberuflern und fest angestellten Experten.

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  • Recruiting
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