IT Systemadministrator (m/w/d)
Aufgaben
- Du sorgst dafür, dass unsere IT-Systeme und Anwendungen immer rund laufen
- Du planst und setzt Software- sowie Hardware-Rollouts um
- Du bist Ansprechpartner für verschiedene Teams und bringst IT-Projekte voran
- Du gehst Fehlern im 2nd und 3rd Level auf den Grund und findest clevere Lösungen
- Du arbeitest eng mit externen Dienstleistern zusammen und dokumentierst alles, was wichtig ist.
Profil
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine abgeschlossene IT Ausbildung oder relevante Berufserfahrung mit
- Du kennst dich bestens mit PC-Hardware, Betriebssystemen (Windows) und Standardsoftware aus
- Du bist ein echter Problemlöser und arbeitest strukturiert
- Teamgeist und Kommunikation sind für dich selbstverständlich
- Du übernimmst gern Verantwortung und handelst eigeninitiativ
- Deutsch sprichst du fließend, Englisch ist für dich kein Hindernis
Benefits
- Du bekommst eine attraktive, übertarifliche Vergütung – inklusive 13. Gehalt, Bonus und jeden Monat einen 50€-Einkaufsgutschein
- Deine Work-Life-Balance steht im Mittelpunkt: Flexible Arbeitszeiten, gelegentlich Homeoffice (1 Tag pro Woche) und sogar Sabbaticals sind möglich
- Deine Gesundheit ist uns wichtig: Ergonomische Arbeitsplätze, Sportgruppen, Jobrad, Rückenmassagen und viele weitere Angebote warten auf dich
- Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben: Für jedes Kind gibt’s einen Zuschuss von 100€ zu den Kita-Kosten und individuelle Lösungen für deine Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Du kannst dich weiterentwickeln – egal ob als Spezialist oder Führungskraft: Coaching, Präsenzkurse, Online-Trainings oder direkt „on the job“
- Du wirst sorgfältig eingearbeitet und bist Teil eines starken Teams mit echtem Zusammenhalt und regelmäßigen Mitarbeiter-Events
- Du arbeitest in einem traditionsreichen Unternehmen mit Festanstellung (zunächst befristet auf 2 Jahre) und hast flexible Arbeitszeiten
Gehaltsinformationen
- Je nach Kenntnissen und Vorerfahrungen bis zu 60.000 Euro Bruttojahresgehalt
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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