Kaufmännischer Mitarbeiter SAP (m/w/d)

Temporary employment
Leipzig
Startdatum: sofort
Referenznummer: 872249/1
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Über das Unternehmen

  • Sie sind bei HAYS angestellt und profitieren von verlässlichen Rahmenbedingungen, einem Jahresvertrag sowie einer professionellen und persönlichen Betreuung während des gesamten Einsatzes. HAYS begleitet Sie kontinuierlich und sorgt für Transparenz, Stabilität und Planungssicherheit.
  • Für ein etabliertes Unternehmen im Raum Leipzig suchen wir kurzfristig kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d). Sie unterstützen das bestehende Team bei der Bearbeitung offener Vorgänge und tragen dazu bei, laufende Themen strukturiert abzuschließen. Der Einsatz bietet klare Aufgaben, ein stabiles Arbeitsumfeld und eine gut planbare Projektlaufzeit.

Aufgaben

  • Abarbeitung bestehender Arbeitsvorräte im SAP R/3 IS-U
  • Kaufmännische Sachbearbeitung im Umfeld der Kunden-, Vertrags- und Abrechnungsprozesse
  • Klärung und Bereinigung von offenen Fällen (z.B. fehlerhafte Verträge, Abrechnungs- oder Zählerprozesse)
  • Sicherstellung der Datenqualität im Altsystem zur Vorbereitung der Migration auf SAP S/4HANA
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute praktische Kenntnisse im SAP IS-U (SAP R/3) zwingend erforderlich
  • Erfahrung in der kaufmännischen Sachbearbeitung, idealerweise im Versorgungsumfeld
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise

Benefits

  • Anstellung über HAYS im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
  • TV mit übertariflicher Entlohnung 
  • Flexible Arbeitszeit und remotes Arbeiten möglich
  • Einsatz bei einem etablierten kommunalen Unternehmen
  • 30 Tage Urlaub
  • Jahresvertrag mit klarer Projektperspektive
  • Professionelle Betreuung durch HAYS während des gesamten Einsatzes
  • Weiter- und Fortbildungen 

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 45.000 EUR brutto jährlich

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Mathias Schuster
Referenznummer : 872249/1
If you have any questions about accessibility and inclusion please contact us confidentially at: inklusion-hpsg@hays.de.
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