Consultant Gebührenberechnung / Fee Calculation Specialist (m/w/d)
Aufgaben
- Durchführung von Gebührenberechnungen, teilweise automatisiert durch Auszüge aus dem Kernbankensystem
- Validierung manueller Konditionen und Abgleich mit systemgenerierten Gebührenberechnungen
- Erstellung von Kundengebührenabrechnungen, inklusive Serienbriefen und individuellen Kundenrechnungen
- Transparente Dokumentation und Erläuterung der Gebührenberechnung für jeden Kunden
- Entwicklung und Optimierung taktischer und strategischer Prozessautomatisierungen
- Einrichtung eines Prüfworkflows zur Bestätigung oder Anpassung der berechneten Gebühren durch die Kundenbetreuer, inklusive Vier-Augen-Prinzip bei Änderungen
- Identifizierung von Prozesslücken und Implementierung von Verbesserungen zur Steigerung von Genauigkeit, Effizienz und Skalierbarkeit
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Operations, IT und Front Office zur Optimierung der Berechnungslogik und Reduzierung des manuellen Aufwands
- Unterstützung beim Testen von Systemänderungen und der Validierung von gebührenbezogenen Datenmigrationen
- Erstellung der jährlichen Kostenaufstellung (Ex-post)
Profil
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
- Nachgewiesene Erfahrung in der Gebührenberechnung, Gebührenstrukturierung oder Abrechnung (vorzugsweise im Wealth Management oder Private Banking)
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und Genauigkeit im Umgang mit komplexen Finanzdaten
- Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse (Pivot-Tabellen, SVERWEIS, Formeln, Qualitätsprüfungen)
- Erfahrung mit Serienbriefen/Dokumentautomatisierung (Word Serienbriefe oder vergleichbare Programme)
- Fundiertes Verständnis von Bankprodukten, Kundengebührenmodellen und Kernbankensystemen
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, zur Bewältigung hoher Arbeitsbelastungen während Gebührenzyklen und zur sorgfältigen Dokumentation
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Leidenschaft für Prozessoptimierung
Benefits
- Remote-Möglichkeit
- Betreuung vor, während und nach dem Projekt
- Einfache Zeiterfassung
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
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