Business Continuity Manager (m/w/d) | bis zu 100 % Remote (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Für ein etabliertes, mittelständisch geprägtes Technologieunternehmen in München suchen wir derzeit einen / eine Business Continuity Manager/i in unbefristeter Festanstellung direkt beim Unternehmen.
- Bis zu 100 % Remote-Arbeit möglich, mit lediglich einem Team- bzw. Präsenztag pro Monat in München
Aufgaben
- Weiterentwicklung und Betreuung des unternehmensinternen Business Continuity Management Systems (BCMS)
- Durchführung und Steuerung von Business Impact Analysen, Risikoanalysen und Gap-Analysen
- Entwicklung von Notfallvorsorge- und Wiederanlaufkonzepten gemeinsam mit den Fachbereichen
- Planung und Durchführung von BCM- und Krisenmanagementübungen
- Erstellung und Pflege von Richtlinien, Handbüchern und Dokumentationen
- Unterstützung bei regulatorischen Anforderungen (z. B. DORA, NIS2)
- Beratung von Fachbereichen und Management zu BCM-relevanten Fragestellungen
- Vorbereitung und Begleitung interner sowie externer Audits und Prüfungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT
- Erste Berufserfahrung im Business Continuity Management, Krisenmanagement, Risikomanagement oder Informationssicherheitsumfeld
- Kenntnisse gängiger Standards wie BSI 200-4 oder ISO 22301 von Vorteil
- Interesse an regulatorischen Themen wie DORA und NIS2
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (Arbeitssprache ist Deutsch)
Benefits
- Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen
- Bis zu 100 % Remote-Arbeit möglich - lediglich ein Präsenztag pro Monat am Standort München
- Hoher Gestaltungsspielraum beim weiteren Ausbau des BCMS
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung
Gehaltsinformationen
- Das anvisierte Zielgehalt liegt um die 70.000 € - sollten Sie Fragen zur Position haben, sprechen Sie uns gerne an!
- Die Betreuung, Vorstellung und Vermittlung sowie unsere weiteren Hays-Serviceleistungen sind für Bewerbende kostenfrei.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 146© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.