Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)
Aufgaben
- Wartung, Inspektion und Instandsetzung von chemischen Produktionsanlagen im 2-Schicht-Betrieb
- Durchführung betriebserhaltender Maßnahmen der Steuer- und Leittechnik (Siemens S7, WinCC, TIA Portal)
- Lokalisierung technischer Mängel (Fehler- / Störungsanalyse) und eigenverantwortliche Durchführung von Elektrotätigkeiten im 0-400V-Bereich
- Steuerung und Überwachung von Fremdfirmeneinsätzen
- Verantwortung für die Störungsbehebung im Bereich Elektro-, Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik der Produktion
- Dokumentation der durchgeführten Instandhaltungsmaßnahmen im MAQSIMA- und SAP-System
- Unterstützung bei Planungsarbeiten, Umbaumaßnahmen und Implementierung von Neuanlagen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Erfahrung in der chemischen Industrie von Vorteil
- Basiskenntnisse in MS Office, SAP sowie in der Regelungs- und Messtechnik
- Selbstständige, analytische und teamorientierte Arbeitsweise
- Sicheres und professionelles Auftreten gepaart mit sachorientiertem Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Weiterqualifikation und Offenheit für neue Herausforderungen
- Kenntnisse im Bereich Explosionsschutz (Gas und Staub) wünschenswert
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Angenehmes Arbeitsklima
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.