Junior Sales Executive B2B digitale Healthcare-Lösungen (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Kunde ist ein spezialisierter Anbieter von B2B-Lösungen in einem fachlich anspruchsvollen Marktumfeld. Es ist mittelständisch geprägt, wachstumsorientiert und stark auf Produktqualität und Kundennähe ausgerichtet. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung, Pragmatismus und direkter Zusammenarbeit.
- Mein Kunde sucht eine engagierte Nachwuchsvertriebspersönlichkeit, die schrittweise Verantwortung im B2B-Vertrieb übernimmt und sich in einem erklärungsbedürftigen Produktumfeld weiterentwickeln möchte
Aufgaben
- Aktive Bearbeitung und Weiterentwicklung vorhandener Leads
- Unterstützung bei der Steuerung von Verkaufschancen und Vertriebsprozessen
- Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen, zunächst begleitet, später eigenständig
- Präsentation komplexer Produkte und Lösungen gegenüber fachlich versierten Ansprechpartnern
- Konsequentes Follow-up, Angebotsverfolgung und Mitwirkung an Abschlüssen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Technik und erfahrenen Vertriebskollegen
Profil
- Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Softwareumfeld
- Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten (Software, digitale Services, MedTech, technische Lösungen)
- Vertriebsorientiertes Mindset mit erkennbarer Abschlussmotivation
- Klare, überzeugende Kommunikation und gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen der Kundenbetreuung
Benefits
- Fixgehalt von ca. 50.000–55.000 Euro plus leistungsabhängiger Bonus (Zielgehalt ca. 65.000 Euro)
- Strukturierte Einarbeitung mit früher Einbindung in echte Kundentermine
- Dienstwagenregelung ab dem siebten Monat
- Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit erfahrenen Fachkollegen
- Entwicklungsperspektive im Vertrieb mit klaren Wachstumsmöglichkeiten
- Stabiles, spezialisiertes Marktumfeld mit langfristigen Kundenbeziehungen
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt der Zielgehaltsrahmen bei ca. 60.000 bis 65.000 Euro Jahreszielgehalt.
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 211 179388 614© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.