Projektleitung im Stahlbau (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Rheinland-Pfalz
Startdatum: sofort
Referenznummer: 868835/1
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Aufgaben

  • Projektkoordination und -steuerung im Rahmen von Neuprojekten und im Bestand
  • Priorisierung der umzusetzenden Projekte in enger Abstimmung mit den internen Partnern
  • Erarbeitung von Statik-/Stahlbaukonzepten
  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
  • Einholen und die Bewertung von Angeboten für Stahlbauumfänge
  • Mitwirkung bei der Vergabe an die ausführenden Firmen
  • Begleitung und die Überwachung von komplexen Ausführungsarbeiten
  • Abnahme von komplexen Auftragsumfängen
  • Beauftragung und Steuerung von externen Dienstleistern

Profil

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Tragwerksplanung 
  • Kenntnisse im Projektmanagement
  • Erfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben
  • Problemlösungskompetenz
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
  • Aussicht auf Projektverlängerung
  • Lukratives Bruttojahresgehalt

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 868835/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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