Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Erstellung von Präsentationen und Statistiken für das Qualitätsmanagement
- Bindeglied und Kommunikator bzgl. QS-Prozessen zwischen den Abteilungen im Werk mit deren Modulcentren
- Unterstützung für das strategische, methodische und prozessuale Qualitätsmanagement inkl. der Überwachung
- Koordinator für das Qualitätsmanagement
- Begleitung externer und interner Audits inkl. der Nachverfolgung von Auditfolgemaßnahmen
- Erstellung von prozessrelevanten Dokumenten nach aktuellen Qualitätsstandards
- Mitwirkung und Zuarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben
Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) oder vergleichbare technische Ausbildung mit geeigneter Weiterbildung (Techniker, Meister)
- Zusatzausbildung zum internen Auditor (z.B. VDA 6.3, o.ä.) oder QM-Beauftragten
- Sichere Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie Kenntnisse in ERP-Systemen
- Sicherer Umgang mit Qualitätsmethoden (z. B. Pareto- und Ishikawadiagrammen, FMEA usw.)
- Eigenständiges, analytisches und strukturiertes Vorgehen mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Herausfordernde Projektinhalte
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.