Senior Security Engineer - Check Point Specialist (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister mit Fokus auf IT-Security und Netzwerkkommunikation. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung unterstützt das Unternehmen Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung individueller Cybersecurity-Lösungen. Neben der Integration führender internationaler Technologien liegt ein besonderer Schwerpunkt auf der kontinuierlichen Weiterentwicklung eigener Services.
Aufgaben
- Du analysierst, planst und implementierst sichere und hochverfügbare IT-Infrastrukturen
- Du entwickelst und realisierst moderne Cybersecurity-Strategien und -Architekturen
- Du identifizierst und bewertest Cyberrisiken und setzt geeignete Maßnahmen um
- Du unterstützt Vertrieb und Consulting bei der technischen Angebotserstellung
- Du arbeitest in spannenden Security-Projekten mit
- Du übernimmst den 3rd-Level-Support
- Du führst Workshops und Schulungen bei Kunden durch
Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit relevanter Berufserfahrung
- Erfahrung in komplexen IT-Umgebungen
- Kenntnisse in Routing & Switching
- Fundierte Erfahrung mit Check Point (idealerweise mit Zertifizierungen)
- Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie hohe Motivation im Bereich IT-Security
Benefits
- Unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche
- Attraktives Gehaltspaket inklusive zusätzlicher Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten
- Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Spannende Projekte im wachstumsstarken Umfeld Cybersecurity
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Sportangebote, Bike-Leasing u.v.m.)
Gehaltsinformationen
- Attraktives Gehaltspaket mit einem Jahresgehalt je nach Erfahrung und Qualifikation im Bereich von ca. 90.000 bis 120.000 €
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 221 88041 320© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.